Formazione esperienziale per la Sicurezza, la Leadership e l’Innovazione
SIV SpA presenta la nuova edizione di SAFETY FRIDAY 2025, la proposta formativa in presenza dedicata a professionisti, aziende e consulenti che operano nell’ambito della Salute e Sicurezza sul Lavoro.
Un ciclo di incontri esclusivi, riconosciuti come aggiornamenti validi per RSPP, ASPP e Formatori Area 3, pensati per sviluppare competenze avanzate e una nuova cultura della prevenzione.
CALENDARIO CORSI
Intelligenza Artificiale per l’Analisi degli Infortuni e la Prevenzione Proattiva
7 NOVEMBRE 2025 – dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Docente: Fabio Iseppato
Un percorso innovativo che unisce sicurezza e tecnologia.
Il corso fornisce strumenti pratici per utilizzare GPT-4 e altri modelli di intelligenza artificiale nell’analisi di verbali di infortunio, segnalazioni e near miss, individuando pattern ricorrenti e cause radice per costruire piani di prevenzione proattivi basati sui dati.
Problem Solving Rapido: Prendere decisioni efficaci in poco tempo
21 NOVEMBRE 2025 – dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Docente: Fabio Iseppato
Come affrontare problemi complessi in tempi brevi?
Il corso fornisce metodi e strumenti per gestire e risolvere criticità in ambito lavorativo, potenziando le capacità decisionali e la rapidità di risposta nelle situazioni di emergenza o di gestione HSE.
Intelligenza Emotiva per la Sicurezza: Applicare il modello Six Seconds in ambito H
28 NOVEMBRE 2025 – dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Docente: Fabio Iseppato
Un percorso dedicato allo sviluppo delle competenze emotive nei ruoli chiave della sicurezza.
Attraverso il modello Six Seconds (Know Yourself, Choose Yourself, Give Yourself) i partecipanti impareranno a riconoscere e gestire le proprie emozioni, migliorando la comunicazione, la prevenzione e la gestione delle situazioni a rischio.
Leadership e Cambiamento: uno strumento per migliorare
19 DICEMBRE 2025 – dalle 9.00 alle 16.00
Docente: Massimiliano Garofalo
Un corso dedicato alla leadership efficace come leva per guidare il cambiamento e motivare le persone.
Si lavorerà su tecniche di negoziazione, gestione dei team e sviluppo delle competenze relazionali per trasformare il cambiamento in opportunità di crescita e miglioramento continuo.
Conferma o annullamento entro 1 settimana dalla data prevista in caso di mancato raggiungimento del numero minimo.


